Atualização da NR 01: risco de psicossocial no ambiente de trabalho
A partir de maio de 2026, entra em vigor a atualização da NR 1, que passa a incorporar os riscos psicossociais ao Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO).
Essa mudança estava prevista para maio de 2025, mas, diante das novas demandas para as empresas, o Ministério do Trabalho prorrogou o prazo por um ano, garantindo tempo para adaptação e implementação responsável.
O principal objetivo dessa atualização é proteger a saúde mental, prevenir o adoecimento relacionado ao trabalho — como burnout, estresse e assédio — e promover ambientes laborais mais seguros, saudáveis e humanizados, integrando fatores organizacionais e sociais à segurança dos trabalhadores e trabalhadoras.
Na Prima Qualitá Saúde, esse conceito não é uma novidade, pois a instituição já adota essa política de forma estruturada, com planejamento, escuta ativa e participação dos trabalhadores, reforçando o compromisso permanente com a prevenção e o cuidado.
Para a coordenadora da Rede de Cuidados/ Saúde Mental da Prima Qualitá Saúde, Ester Soares, a atualização da NR-1 representa um avanço necessário e alinhado às práticas já desenvolvidas pela organização.
“Reconhecer os riscos psicossociais é reconhecer que o trabalho impacta diretamente a saúde emocional das pessoas. Falar de saúde mental no ambiente laboral é falar de relações, comunicação, sobrecarga e acolhimento. A Prima Qualitá vem atuando nessa perspectiva, entendendo que o cuidado com quem trabalha é fundamental para a construção de ambientes mais saudáveis e humanizados”, destacou.
Em breve, todos os colaboradores da Prima Qualitá Saúde receberão uma pesquisa sobre riscos psicossociais, fundamental para fortalecer esse processo coletivo de construção e melhoria contínua.
Seguimos avançando, com responsabilidade, diálogo e cuidado com as pessoas.
